2025 年 6 月 18 日，浙江广厦建设职业技术大学人文学院与江北街道和同悦社工隆重举行社会工作专业实习基地共建暨兼职教师聘任会议。此次会议是学校在社会工作专业成立首年即推动专业实践与教师队伍建设深化发展的重要举措，标志着校社协同育人机制的实质性落地。

一、校社协同谋发展，专业建设启新篇

作为学校新兴专业，社会工作专业自成立以来始终秉持 “实践育人” 理念，积极探索校政和校社合作新模式。

人文学院院长潘洪林在致辞中指出，学院高度重视专业实践体系构建，此次与江北街道共建实习基地、聘请行业专家担任兼职教师，是深化专业实践教学改革的关键一步。他强调，通过整合街道社区资源与学校教育资源，能够有效推动 “理论教学 - 实践应用 - 专业服务” 的闭环培养，为提升社会工作专业品牌建设奠定坚实基础。针对专业未来发展，潘院长提出三点期望：一是强化兼职教师队伍建设，发挥行业专家实践优势；二是深化实习基地内涵建设，拓展学生实践平台；三是推动校社协同创新，打造基层治理服务示范项目。

江北街道党工委委员程锦锦在讲话中详细阐述了实习基地建设规划，她表示街道将以 “资源共享、优势互补、协同发展” 为原则，在基层治理创新、居民服务优化、专业人才培养等方面与学院开展深度合作，还提到将开放街道下辖 12 个社区的实践场景，为学生提供包括社区治理、老年服务、青少年关爱等多领域的实习岗位，特别强调校社合作不仅能为专业建设注入活力，更能通过高校智力支持提升街道基层服务的专业化水平，实现 “育人 + 服务” 的双向赋能。

二、揭牌聘任强机制，资源整合促共赢

会议现场举行了隆重的实习基地揭牌仪式与兼职教师聘任仪式。潘洪林院长、卢凯军书记与江北街道负责人、兼职教师代表共同为 “浙江广厦建设职业技术大学社会工作专业实习基地” 揭牌，标志着双方合作进入实质化运作阶段。随后，学院领导为首批2名兼职教师颁发聘任证书，受聘人员为同悦社工理事长陈锋老师、金华社工协会会长俞娇凤老师，两位老师均为浙江省社工领军人物，也是行业内资深专家，他们的加入不仅提升了学校师资力量，也为专业建设带来专业建设带来全新活力与深度变革。在后续教学实践中，陈锋老师与俞娇凤老师将充分发挥自身在社会工作领域的丰富经验，参与课程体系优化，将行业最新动态与实务案例融入课堂教学。同悦社工站理事长、兼职教师代表陈锋在发言中详细介绍了机构发展历程与服务体系，提到该社工站深耕基层服务多年，已形成 “社区治理、民生服务、社会公益” 三位一体的服务格局，还表示机构将为学生提供包括专业督导、案例教学、实习岗位在内的全方位支持，金华社工协会会长俞娇凤老师作为兼职教师代表也在会议中阐述了社会工作的专业理念，分享从业多年的专业经验，介绍了浙江省范围内社会工作专业实习与项目资源，以特色项目作为学生实践载体，确保实习教学与行业需求无缝对接。

三、互动交流明方向，校社联动落实处

在互动交流环节，茗田社区代表介绍了社区治理中的现实需求与合作期待。并希望通过校社合作，借助专业力量提升社区服务精细化水平；与会学生代表就实习安排、职业发展等问题与社区代表深入交流，会议商定街道将与学校应将实行 “双导师制”，由学校教师负责理论指导、社区导师负责实务带教，确保学生在真实场景中实现知行合一，现场交流气氛热烈，达成多项初步合作意向。

此次会议的成功举办，既是浙江广厦大学建院社会工作专业 “开门办学” 的重要实践，也是校社协同推动基层治理现代化的有益探索。下一步，双方将以实习基地为依托，在课程建设、人才培养、社会服务等领域开展更深层次合作，共同打造 “校社共生、实践育人” 的专业建设新模式，为培养高素质社会工作人才、服务地方社会发展贡献力量。