近日，建工学院制定了《教研室工作考核办法》，对教研室的各项教学工作试行量化考核，并于从4月13日起开始实施。
《教研室工作考核办法》是根据院教务处工作要求，结合本分院教学管理现状为依据制订的。考核细则内容涉及教学与科研、教务管理、学籍管理、常规工作、资料管理、实践教学、其他等七个项目大类，以分值体现工作情况。根据考核办法，考核结果次月初在教学橱窗的公告栏公布，并作为学期和年度评价考核教研室工作的主要依据。
根据学院“内强管理、外树形象、质量兴院、稳步发展”的要求和本年度“扎扎实实抓教改、一心一意谋发展”的总体思路，为了进一步加强教研室建设，促进教研室工作的顺利开展，更好地履行其工作职责及充分发挥教学工作的管理、指导、监督作用，全面提高教学质量与教学管理效率， 建工学院制订了该考核办法。